Coeficienții din Educație ar urma să crească în două etape
Mihai Dimian a transmis că discuțiile purtate la Cotroceni au vizat în mod special coeficienții din noua grilă de salarizare pentru Educație.
Potrivit ministrului interimar, una dintre variantele analizate presupune o creștere în două etape, cu o primă modificare la 1 decembrie și o majorare ulterioară în 2028.
„Ultima discuție pe care am avut-o la Cotroceni împreună cu sindicatele s-a referit strict la coeficienți cu o abordare a educației în două etape, o creștere de la 1 decembrie sau coeficienții respectivi, o creștere a fondului total de cheltuieli de personal și o creștere ulterioară în 2028, atunci era 1 septembrie, acum se discută de la 1 ianuarie”, a declarat Mihai Dimian într-o intervenție la Antena 3 CNN.
Ministrul a precizat că forma discutată în prezent nu este rezultatul unei singure simulări. În timpul elaborării proiectului au fost analizate mai multe variante, inclusiv în cadrul discuțiilor cu reprezentanții sindicatelor.
Guvernul a testat mai multe variante pentru salariile din Educație
După discuțiile de la Cotroceni, Mihai Dimian a spus că au fost făcute noi simulări privind coeficienții, împreună cu ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, și cu sindicatele.
„Am avut mai multe etape în cadrul elaborării acestei legi și mai multe simulări asociate, inclusiv discuțiile cu sindicatele, la care cred că a făcut referire și domnul Hâncescu, în care sigur am preluat propunerile dumneavoastră, în măsură ce se poate accepta împreună cu domnul Islar în ceea ce privește anumite prevederi și ulterior s-a ajuns la această discuție pe coeficienți”, a explicat ministrul interimar al Educației.
În acest context, noua grilă nu înseamnă doar o creștere a coeficienților. Potrivit informațiilor din varianta de proiect menționată în materialul citat, coeficienții pentru Educație cresc, în timp ce valoarea de referință utilizată în calculul salariilor ar urma să scadă.
Ministrul spune că salariile din Educație trebuie să revină la nivelul anterior
Mihai Dimian a vorbit și despre impactul măsurilor adoptate anterior asupra cheltuielilor salariale din Educație. Oficialul consideră că, înainte de o eventuală reașezare a salariilor între domenii, ar trebui recuperată suma care a fost diminuată.
„Atunci când vorbești despre o anumită sumă alocată educației, trebuie să consideri că anul trecut s-au luat măsuri care au diminuat cheltuielile totale salariale în educație. Deci, mai întâi ar trebui să revenim la suma anterioară și după aceea să discutăm între domenii despre cât putem ajusta în acest an sau cât putem reașeza”, a afirmat ministrul.
Ministrul interimar a mai precizat că proiectul de Lege a Salarizării are printre obiective echitatea salarială, iar discuția despre coeficienți trebuie privită și prin prisma diferențelor existente între salariile din sistem.
Precizăm că noua valoare de referință din legea salarizării este de 4.000 de lei, cea mai mică dintre proiectele prezentate până acum, potrivit proiectului discutat la Palatul Cotroceni și analizat de Cotidianul. Cu toate acestea, au fost operate și modificări în privința coeficienților.
Noua lege introduce o grilă unică de coeficienți, valori cuprinse între 1 și 8, o valoare de referință de 4.000 de lei pentru 2026 și 2027 și un raport maxim de 1 la 8 între cel mai mic și cel mai mare salariu de bază.
În vechiul proiect prezentat de Dragoș Pîslaru valoarea de referință era de 4.100 de lei, în timp ce în proioectul lui Florin Manole, valoarea de referință era de 4.325 de lei, valoarea salariului minim brut stabilit în plată.
În textul proiectului discutat la Cotroceni este indicat faptul că Executivul va putea modifica valoarea de referință pe parcursul anului 2027, în funcție de situația economică.
Proiectul introduce și noțiunea de „diferență salarială tranzitorie”, prin care se urmărește evitarea diminuării veniturilor. Aceasta reprezintă diferența dintre salariul din noiembrie 2026 și salariul calculat potrivit noilor reguli și va fi luată în calcul inclusiv la stabilirea pensiilor de serviciu.
Ziarul Cotidianul își propune să găzduiască informații și puncte de vedere diverse și contradictorii. Publicația roagă cititorii să evite atacurile la persoană, vulgaritățile, atitudinile extremiste, antisemite, rasiste sau discriminatorii. De asemenea, invită cititorii să comenteze subiectele articolelor sau să se exprime doar pe seama aspectelor importante din viața lor si a societății, folosind un limbaj îngrijit, într-un spațiu de o dimensiune rezonabilă. Am fi de-a dreptul bucuroși ca unii comentatori să semneze cu numele lor sau cu pseudonime decente. Pentru acuratețea spațiului afectat, redacția va modera comentariile, renunțînd la cele pe care le consideră nepotrivite.
